Curso-Taller “Dirección Inteligente de Equipos o cómo optimizar el factor 20-60-20”
Profesor: Alfonso Sagi-Vela Fernández-Pérez
Entrenador de profesionales y Equipos

PVP: 350 €
Horas lectivas: 12 h.


Temario:

•¿Qué posibilita que un equipo exprima todo su potencial?

Individuos y sus roles – Transición de Grupo a Equipo – El factor 20-60-20 – El binomio Cooperación-Competencia – Factores de rendimiento óptimo – Evaluación del rendimiento del propio equipo – Plan de Acción

• Involucración y sentido de pertenencia a través de la participación en la toma de decisiones

¿Cuándo abrir la participación de los colaboradores en la toma de decisiones del directivo? – El modelo CRM: criterios, reglas y métodos


Descripción:

Este curso consta de tres sesiones, dos de ellas consecutivas (9 y 10 de marzo) y una tercera sesión presencial se celebrará dos semanas después (23 de marzo).

Este Curso-Taller ofrece al participante la oportunidad de reforzar su capacidad de dirigir con inteligencia y resultados el equipo de personas a su cargo.

El punto de partida es “ si ellos triunfan, yo triunfo” y con ese principio referido a los miembros del propio equipo el Curso-Taller propone una sesión de entrenamiento práctico y gratificante, que hará énfasis en el factor 20-60-20. Según éste, todo equipo cuenta con personas que ‘tiran del carro’ (20%), que ‘van subidos en él’ (60%) y otras que ‘lo frenan’ (20%), lo que exige del responsable del equipo aplicar, una vez más, criterios situacionales de dirección de personas y ‘técnicas’ distintas.

Metodología:

Eminentemente práctica en las sesiones consecutivas, combinando exposiciones del profesor, trabajos en grupo, debates plenarios y actividades experienciales de las que se extraerán aplicaciones operativas.

En la sesión posterior se compartirán las prácticas aplicadas y sus resultados a corto plazo, con la moderación, tutoría y coaching del profesor.

Objetivos y aprendizaje:

Al término de la acción formativa, los participantes...

  • Habrán evaluado a su equipo en los diferentes criterios de rendimiento y obtenido claras pautas para optimizarlo
  • Podrán aplicar mecanismos para mejorar la involucración, integración y resultados individuales y colectivos

Dirigido a:

 

Formación dirigida a Pre-Directivos y Directivos y profesionales con responsabilidad jerárquica sobre personas y equipos de trabajo.


Currículum:

Entrenador de profesionales y equipos - Licenciado en Ciencias de la Información – Miembro de AECOP-EMCC y coach ejecutivo – Consultor

Tras una fructífera  carrera como ejecutivo y directivo en Agencias de Publicidad multinacionales, se ha dedicado los últimos 20 años a la formación y desarrollo de habilidades directivas y de liderazgo.

Reconocido experto en la consolidación de equipos de alto rendimiento en el ámbito de empresas y organizaciones a través de su experiencia y antecedentes como jugador de baloncesto.


Observaciones:

Fechas y horarios

  • Próximamente

Lugar de celebración:

Fundación de los Ferrocarriles Españoles
Palacio de Fernan Núñez
c/Santa Isabel, 44
28012 - Madrid

Matrícula: 350 €